公司召开2019年度劳务管理座谈会
  作者:刘昊程  时间:2019-03-16  点击量:   
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(本站消息)3月13日,公司在南京召开2019年度劳务管理座谈会。公司党委书记、执行董事王飞球等在宁领导班子成员、机关部门负责人、部分项目经理,23家劳务合作商代表,共计60余人参加会议。会议由公司副总经理葛德林主持。

王飞球分享了公司一直以来追求践行的文化理念与企业愿景,对施工过程中主动担当、主动作为、主动出击的劳务合作商给予充分肯定。他表示,劳务合作商是企业管理的一面镜子,彼此双方要多把目光向内看,查找自身责任与担当,强化各自能力建设,深化可持续发展、互相信赖的合作关系。从关心农民工、规范现场施工、强化合作意识、明确支付原则等方面,王飞球重点回答了劳务合作商关心关切的热点问题。就进一步密切合作、形成上下游“命运共同体”,王飞球从分享、展望、共商、共享、“亲清”关系五个层面,进行了系统阐述。他强调,培养培育一批“讲诚信、有能力、勇担当”的合作伙伴,分享企业发展的红利,是打造一流工程公司的必然之路,彼此要破除本位主义,不玩“零和游戏”,同向同力把共同的事业推向新的高度。

会上,公司副总经理、总经济师张平代表因工作原因未能出席会议的公司总经理金顺利作讲话。张平简要介绍了公司发展史与企业基本情况,重点回顾了“基础年”三年工作脉络与工作成果。张平表示,召开劳务座谈会的目的就是进一步解放思想、凝聚共识,进一步深化合作、共赢未来。“价值创新、合作共赢”是公司不变的营商思维,在此基础上,公司将持续强化“尊重、利他、服务、技术、沟通”五个方面的意识与能力。希望劳务合作商们把各自发展的目标纳入公司未来三年“固基础、提质量、亮品牌”的工作主线,共享江苏公司聚焦高质量发展打造一流工程公司的发展红利。随后,张平对公司劳务队伍管理思路及相关制度办法进行了解读。

葛德林结合施工生产、安全质量等方面工作作了题为《坚持诚信履约 坚持合作共赢 推动江苏公司施工生产再上新台阶》的讲话。他强调,“没有安全就没有一切”,安全质量是政治红线,是职业底线,是我们的良心、我们的饭碗。要从思想上保持对工程质量的敬畏之心,要在克服质量通病上下功夫、练绝活。

“当前的行业环境需要我们精诚合作,更需要我们‘亲清’交往。”公司党委副书记、纪委书记朱坤从增强契约意识、法治思维,建立“亲清”关系等方面作了题为《合作共赢 加强沟通 携手营造风清气正的发展环境》的讲话。朱坤强调,要保持清清爽爽的廉洁从业环境,共同抵制“亲而不清、清而不亲”的不良合作关系。

在交流讨论环节,公司领导、有关部门、项目经理代表对劳务合作商提出的11个问题进行了正面解答,围绕七大方面与会人员进行了深入探讨。劳务合作商一致认为,双方发展前途休戚相关,江苏公司规模发展与质量效益的提升离不开优秀合作商的贡献,在面对实际工作中的机遇与挑战时,劳务合作商将进一步强化大局意识、协作意识、精品意识、诚信意识,以双方利益夯实“命运共同体”。


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